Breve descrizione procedimento:
Ai sensi dell'art. 10 del D.Lgs. n. 150/2009 e s.m.i., annualmente le Amministrazioni Pubbliche redigono, in coerenza con i contenuti e il ciclo della programmazione finanziaria e di bilancio, il Piano della performance che individua gli indirizzi e gli obiettivi strategici ed operativi e definisce, con riferimento agli obiettivi finali ed intermedi ed alle risorse, gli indicatori per la misurazione e la valutazione della performance dell'amministrazione, nonché gli obiettivi assegnati al personale dirigenziale ed i relativi indicatori.
Ufficio competente:
Responsabile dell'ufficio:
Responsabile del procedimento:
Soggetto con potere sostitutivo:
Modalità per attivare il potere sostitutivo:
ai sensi della normativa vigente
Si tratta di un endoprocedimento o un subprocedimento?:
No
Tipologia del procedimento:
Altra tipologia
Soggetto competente all'adozione del provvedimento finale o altre modalità di conclusione del procedimento:
Giunta Regionale
Destinatari del provvedimento finale:
Altre strutture regionali, Enti o aziende strumentali
Fonte normativa:
Fonte:
Legislazione Nazionale
Istanza di avvio del procedimento da parte di soggetti esterni all'amministrazione:
No
Processo informatizzato:
No
È prevista la richiesta di pareri nel corso del procedimento?:
No
Il procedimento prevede oneri a carico dei destinatari?:
No
Rilevanza contabile del provvedimento:
Nessuna rilevanza
Presenza modulistica:
Si